Z ministrstva za kulturo so nam v pregled in v pripombe posredovali osnutek Pravilnika o kriterijih za določitev dela plače za delovno uspešnost javnih uslužbencev plačne skupine B s področja kulture (v nadaljevanju: Pravilnik).
Kot so na ministrstvu za kulturo zapisali v obrazložitvi, Zakon o skupnih temeljih sistema plač v javnem sektorju (ZSTSPJS) v 29. členu določa, da je javni uslužbenec lahko upravičen do dela plače za delovno uspešnost ter do dela plače za delovno uspešnost iz naslova prodaje blaga in storitev na trgu. Tretji odstavek 57. člena ZSTSPJS določa, da kriterije za določitev dela plače za delovno uspešnost javnih uslužbencev plačne skupine B določi pristojni minister. Kot posebni kriterij se lahko upošteva opravljanje dodatnega dela ali večji obseg dela zaradi odsotnih javnih uslužbencev ali nezasedenih delovnih mest.
Celotna obrazložitev in osnutek sta na voljo v priponki.
Vaše predloge, mnenja in pripombe nam lahko posredujete do ponedeljka, 12. 1. 2026, na elektronski naslov info@zdruzenjeobcin.si.
***