Kategorija: Novice
S 1. JANUARJEM 2009 SE OPUŠČA DELOVNA KNJIŽICA KOT OBVEZNI DOKUMENT DELAVCA
Ljubljana, 29. 12. 2008 - Skladno s spremembami Zakona o delovnih razmerjih, ki so bile sprejete v letu 2007, se s 1. 1. 2009 opušča delovno knjižico kot obvezni dokument delavca, kar pomeni, da upravne enote ne bodo več izdajale delovnih knjižic in v delovne knjižice se ne bodo več vpisovali podatki.
Za večino zaposlenih se s 1. januarjem ne spremeni nič in jim tudi ni treba ničesar storiti. Glede hrambe delovnih knjižic namreč zakon za delavce, ki so 1. 1. 2009 zaposleni pri določenem delodajalcu, ohranja podobno ureditev, kot je veljala do 1. 1. 2009, kar pomeni, da delodajalec obdrži v hrambi delovne knjižice delavcev, ki so pri njem v delovnem razmerju. V primeru prenehanja delovnega razmerja pa mora delodajalec delavcu ob prenehanju veljavnosti pogodbe o zaposlitvi vrniti delovno knjižico.
Podrobnosti o tem so objavljene na našem spletišču, na spletišču Zavoda za pokojninsko in invalidsko zavarovanje Slovenije pa je objavljen obrazec, na katerem bodo delavci obdobja vključenosti v zavarovanje lahko dokazovali po 1. 1. 2009.
Več informacij najdete na spletnih straneh Ministrstva za delo, družino in socialne zadeve.
* * *
< ALI BO NOV PLAČNI SISTEM V JAVNEM SEKTORJU ZAMRZNJEN?
